«Бұл ҚПЛ көшбасшысы емес, «Дом-2»: «Ақтөбенің» экс-матч менеджері – басшылықтағы хаос туралы

Соңғы екі жылда «Ақтөбе» тоғыз төрағаны, директорды, сондай-ақ бас бапкерлерді ауыстырды. Мамыр айының соңында бұл тізімді матч-менеджер Арон Мұқанов толықтырды – маман бір тиын да алмастан, қызметтен кететінін мәлімдеді.

ASnews.kz сайтына берген сұхбатында кейіпкер келесі жайттарды айтып берді:

• елдің бес дүркін чемпиондарының жұмыс құрылымы;
• астыртын күрес;
• басшылардың уәделері.

Адал сөзге сеніп келдім

– Арон, «Ақтөбеге» қашан келдіңіз және қандай жұмыс атқардыңыз?

– 2024 жылы мен ҚФФ жанындағы бірлестікте футбол менеджменті бойынша оқи бастадым, онда матчтарды ұйымдастыру, демеушілік, скаутинг, агенттік қызмет және т.б. модульдерден өттім. 2025 жылы тәлімгерлерім өзімді ҚПЛ-да байқап көруді ұсынды. Осылайша «Ақтөбеге» тәжірибе жинақтауға келдім: қызметпен танысып, тапсырмаларды орындауға кірістім.

Осы уақыт бойы мен клубтың ішкі істеріне араласқан жоқпын. Жыл соңында басқарманың экс-төрағасы Шалекенов: «Жақында саған ұсыныспен хабарласады», - деді. Кейіннен бұл адамның Оспанов екені белгілі болды. Әңгімелесу барысында Арманға матч-дэйді, чек-парақты қалай көретінімді айттым және 8 қаңтарда – оның алғашқы баспасөз мәслихаты өткен күні ынтымақтастық туралы шешім қабылдаймыз деп келістік.

Кіреберісте кездесіп қалдық:

– Не, жұмысқа келдің бе?

– Жоқ, мені әлі қабылдаған жоқ қой.

– Қалай? Бұл се can-ның алғашқы толыққанды күні ғой.

Осылайша мен өз міндеттеріме біржола кірістім. Жалақы туралы әңгіме болмағандықтан, 3-4 күннен кейін бұл мәселені көтеруге тура келді. Оспанов штаттық кесте бекітілгеннен кейін еңбек шартын беретініне сендірді.

– Шарттар екі тарапқа да қолайлы болды ма?

– Бастапқыда басшылық келісілген сомадан аз төлеуді жоспарлады, сондықтан мен Арманға: «Жарты ставкаға орналасайын – жүктемені салыстыруға келмейді», - деп те айттым. Ол менің шетелдіктермен 14 жылдық жұмыс тәжірибемді білетін, сондықтан тез сабырға шақырды. Ал құрылыстағы бэкграундымның арқасында база салуға пайдалы болар едім. Қанаттанып, іске кірістім, бірақ нәтижесінде – жазбаша келісім де, төлем де болған жоқ.

Факт: бұған дейін Мұқанов Теңізшевройл және NCOC сияқты ірі кәсіпорындардың қызметкері болған.

– Қаңтардан бері бір тиын да алған жоқсыз ба?

– Иә. Мені «Ақтөбеге» деген махаббат алға жетеледі – қолымнан келгенше көмектестім. Нақтырақ айтсақ, билет-абонемент жобасымен айналыстым: оларды шығару, жеткізушіні іздеу және бағаны белгілеу, бұған Qazaq Stroy септігін тигізді. Сондай-ақ Яндекспен коллаборация жасауға үміттендім, өйткені XXI ғасырда карточкалар өзекті емес.

Клуб өзіне өзі қалай зиян келтіреді

– Тағы нені жүзеге асырғыңыз келді?

– Абонементтер санын 1735-тен бес мыңға дейін арттыру. Нәтижесінде олардың санын ең құрығанда екі мыңға жеткіздім. Сондай-ақ, өзара бәсекелесіп, көрермендерді жақсырақ тамақтандыра алатын 3-4 кейтеринг компаниясының орнына тек біреуімен ғана келістік.

Тағы бір кейс – Тентек бойтұмары. 2017 жылдан бері костюм тозып кеткені сонша, оны жаңартатын уақыт келді. Маркетолог атынан рапорт және жеткізушімен шарт жасасып, Оспановқа жүгіндім. Ол қол қойды, ал қаржы директоры қол қоймады. Жаңа Тентек ескісінің орнына тікелей аренаға шығады деп жоспарланған болатын.

Сонымен қатар, стадион алдына жаңа эмблема орнату туралы ой болды, бірақ мен тіпті талпынған да жоқпын – бұның бәрі ақша тұрады. Құдайға шүкір, бишілер тегін өнер көрсетті. Сондай-ақ матч алдында балаларға арналған фотоаймақ та, ойындар да қосылған жоқ.

– Тәжірибе және бейресми жұмыс кезеңінде сіз үш басшымен жұмыс істедіңіз: Шалекенов, Оспанов және Дүзелбаев. Клуб саясаты қалай өзгерді?

– Ондай бір айырмашылық жоқ. Жалғыз нәрсе – Санаттың тұсында қарыздар болған жоқ. Мүмкін, қаражаттың түсуін екі күн артық күтуге тура келген шығар, бірақ бәрі жабылатын – футболшылар алдында ол таза. Дүзелбаевтың өткен төраға жіберген қателіктерді түзете алар-алмасын білмеймін.

– Ал фанаттармен жұмыс істеу бөлігі бойынша ше?

– Шалекенов пен Оспанов шамамен бірдей нәрсені қалады, бірақ жанкүйерлердің олардың өзіне деген көзқарасы – мүлдем екі бөлек хикая. Риторика бірдей болғанымен, мүмкіндіктер әртүрлі болды. Сонымен қатар, Санаттың тұсында «Ақтөбе» мемлекеттік қамтамасыз етуде болғанын ескеру маңызды, онда бюджет қатты шектелген. Ол ресурстармен кең көсіле алмайсың.

– Арман жергілікті тұрғындардың реакциясына байланысты «Қобыландыға» келуге қорқатын еді дейді ғой…

– Мұның бәрі қауесет. Мен онымен тек кәсіби тақырыптарда сөйлескендіктен, нақты айта алмаймын. Оның біздің команда туралы бұрынғы айтқандары қызметіне әсер етпеуі тиіс еді.

– Өзіңіз ұйымдастырған ең есте қаларлық және жарқын оқиға туралы айтып беріңізші.

– Алғашқы үй матчында перфомансты ішінара ұйымдастырудың сәті түсті. «13-сектормен» бірлесіп, батырлардың шығуымен және «Ақтөбе» үшін аудан орталығынан 100 км қашықтықты бағындырып келетін ақсақалдың батасымен шоу жасадық. Біз бұны айналып өте алмадық.

Еріктілерді шақыруды, бэкстейдждерді, жарық эффектілерін, салқын фонтан мен дыбысты атар едім. Тұрақты көрермендер аренадағы акустиканың қаншалықты әлсіз екенін біледі – әншіні ести алмайсың. Біз жаңасын жалға ала алдық. Сондай-ақ 22 мамырда Яндекспен жоспарланған интеграция өтті – енді билеттер жүйеге автоматты түрде жүктеледі.

«Ақтөбені» желіде таныстыратындар үшін сыйақы

– Кейбір медиа қызметкерлерінің «ақ-қызылдарға» ерікті түрде көмектесетіні рас па?

– Солай. Көп жағдайда Жәрдем Ирғалиев пен Ақбота Асқар тегін жұмыс істейді, бірақ Оспановтың тұсында оларға жалақы уәде етілген. Бұл еңбек міндеттемелерін орындамау деп айтуға бола ма, түсініксіз, өйткені шартқа ешкім қол қоймады. Тек ауызша формат.

Бұл ретте матч-дэйде кемшіліктер көп. Мысалы, мен «Ақтөбеге» 2004 жылдан бері жанкүйермін және ойындардың 80%-ына барамын. Мен шоуға лайық емеспін бе? Біз «Қайратты» тікелей бәсекелес деп атаймыз, бірақ олай емес. Смақов айтқандай: «Клубтан тек эмблема мен жанкүйерлер қалды». Алматыда фанаттарға қызықты бағдарламалар ұсынылады.

– Шымкенттіктер де Kiss Cam, «Қайсар» – Hug Сam ұйымдастырады. Бұл батыстық үрдістер консервативті қазақ мәдениетімен қалай үйлеседі? Трибунадағы мұндай бастамалар туралы не ойлайсыз?

– Қолдамаймын – бұл қазақы менталитетке сәйкес келмейді. Мен стадионға кіре алмағандар үшін матчтарды көрсетуге LED-экранды пайдаланар едім. Ақтөбеде 600 мың адам тұрады, оның 150 мыңға жуығы клубты қолдайды. Сыйымдылығы 12,8 мыңнан аспайтын Орталық стадионға кіру оңай емес.

– Әлеуметтік желілерде берілуін қалай бағалайсыз?

– Ол өте әлсіз. Көпшілігі SMM бөліміне реніш білдіреді, бірақ жауап қарапайым: балалар командасынан бастап негізгі командаға дейінгі барлық командаларды тек екі маман ғана қамтиды. Олардың бірі – жарты ставкадағы студент. Бейнеоператор Жанболатты «Шахтер» өзіне тартып алды.

– Луиш Нанимен келісімшартқа отыру «Ақтөбе» медиасын ғарышқа ұшыратындай көрінген еді. Бұл әлеует қалай жүзеге асырылып жатыр?

– Ешқандай нәтиже жоқ. Клубтың ірі демеушілермен шарт жасасқанын немесе біреудің: «Міне, сіздерге 20-30 млн – Нанимен жарнама түсірейік», - деп келгенін естіген жоқпын. Ақшалай эквивалентте бұл үлкен шығын. Луиштің голдары да ең жақсы сапада көрсетілмеген, өйткені клуб заманауи техниканы сатып ала алмайды.

Токсиктіліктің шоғырлануы

– Бұл тәжірибе туралы не ойлайсыз?

– Бес ай бойы эмоциялар жиналды, оның көп бөлігі – негативті. Токсикалық жағдай мен интригалар шаршатады. Еріктілерге «Ертіске» қарсы матчтағы (1:0) көмегі үшін алғыс айтқанымда, олар таң қалды, өйткені жай ғана «рахмет» деген сөзге үйренбеген. Бұл ҚПЛ көшбасшысы емес, «Дом-2».

Үлкен клуб ретінде жұмыс істеу үшін «Ақтөбеге» кадрлар жетіспейді. Вертикалды нұсқауларды горизонталды жазықтыққа аударатын операциялық менеджер жоқ. Әркім бір уақытта бәрімен де, ештеңемен де айналысады. Шартты түрде маркетолог – ол слесарь да, сантехник те, дәнекерлеуші де. Сен нақты міндеттеріңе назар аудара алмайсың, оның үстіне тиын-тебен аласың.

– Өзіңіз кеткен сияқтысыз ғой?

– Оспановты да, басқаны да кінәламаймын, бірақ бұл тығырықтан шығу керек. Қаржы директоры шаруашылық бөлімімен және жұмысқа қабылдаумен, ал қауіпсіздік қызметінің бастығы – лицензиялаумен және трансферлермен айналысса, бұл қаншалықты қисынды болар еді? Күні кеше соңғы тамшы болды және мен бәрін басшылыққа ашық айттым. Денсаулығымды сақтау үшін кеттім.

Бәрі көрпені өзіне қарай тартады, ал зардап шегетін – «Ақтөбе». Ортақ іс үшін еңбек етудің орнына, бір-біріне қалай зиян келтіруді ойлап табады және өсек таратады. Алаңда болып жатқан жайттар – дарынсыз басқарудың салдары.